Phiên giao dịch việc làm Hà Nội có 756 chỉ tiêu tuyển dụng

Rất đông người lao động tham gia tại phiên giao dịch việc làm lần này.

Phiên giao dịch việc làm (GDVL) do Trung tâm giới thiệu việc làm Hà Nội tổ chức.lần này có sự phối hợp với Trung tâm Lao động ngoài nước-Bộ LĐTB &XH nhằm hỗ trợ tuyển dụng những lao động làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS về nước, hỗ trợ tìm việc làm phù hợp đồng thời động viên người lao động yên tâm về nước khi hết hạn hợp đồng lao động.

Trong tổng số 53 đơn vị tham gia phiên GDVL có tới 24 đơn vị tham gia lần đầu và 16 đơn vị ưu tiên tuyển dụng lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS về nước.

Nhu cầu tuyển dụng cao nhất tại phiên GDVL lần này tập trung vào trình độ Trung cấp –CNKT chiếm tỷ lệ 42,47,trình độ Cao đẳng, Đại học chiếm 42,03% và lao động phổ thông 15,48% % tổng chỉ tiêu tuyển dụng.

Về độ tuổi, các Doanh nghiệp tham gia phiên GDVL lần này chú trọng tuyển dụng lực lượng lao động trong độ tuổi 25-40 chiếm  56,2%. Nhu cầu tuyển dụng lao động từ 40 trở lên tuy vẫn còn thấp nhưng đã tăng đáng kể so với những tuần trước. Điều này tạo điều kiện thuận lợi cho lao động có độ tuổi trên 40 có cơ hội tìm việc làm.

Trong tổng số 756 chỉ tiêu tuyển dụng đến từ 53 đơn vị này tập trung chủ yếu vào các ngành nghề như cơ khí, điện-điện tử, phiên dịch tiếng Nhật, tiếng Hàn, kinh doanh, công nghệ thông tin, xây dựng và nguồn lao động chất lượng cao...

Phát biểu tại lễ khai mạc, ông Nguyễn Toàn Phong, Giám đốc Trung tâm giới thiệu việc làm Hà Nội cho biết: “Đây là cơ hội để các doanh nghiệp và người lao động có cơ hội gặp nhau đồng thời là cơ sở để các doanh nghiệp tuyển được lao động và để người lao động có được những thông tin trực tiếp và cụ thể nhất về tình hình việc làm. Trên cơ sở đó,người lao động có thể lựa chọn những doanh nghiệp và những việc làm phù hợp với mức thu nhập cao hơn”.