'Running Man' từ chối lương 100 triệu/tháng

Từ mức lương 20 triệu không thành, chủ doanh nghiệp tiếp tục tăng đến 100 triệu/tháng để mời Vũ Xuân Tiến nhưng chàng "Running Man" một lần nữa từ chối.

Ngay trước thời điểm "Running Man" Vũ Xuân Tiến chuẩn bị sang Anh theo lời mời của HLV Arsenal, vị giám đốc sieuthitaigia, người từng viết thư mời Vũ Xuân Tiến làm đại sứ thương hiệu với mức lương 1.000 USD/tháng, bất ngờ đưa ra lời mời thứ hai với mức lương khủng. Theo đó, Vũ Xuân Tiến sẽ được trả 100 triệu đồng/tháng nếu đồng ý làm việc toàn thời gian, theo đúng những yêu cầu trong bản mô tả công việc đã gửi trước đó. Tuy nhiên, Running Man đã thẳng thừng từ chối.

Lý do từ chối, theo Tiến là thời điểm này đang bận chuẩn bị cho chuyến đi sang Anh, nên nếu nhận công việc này sẽ không thể hoàn thành được. "Đây là năm cuối cấp của em, em muốn tập trung học xong trước khi nghĩ xa hơn. Hơn nữa, công việc đề nghị là làm toàn thời gian, độc quyền về hình ảnh... sẽ gây ảnh hưởng đến việc học và sinh hoạt, nên tạm thời em không nhận lời được".

'Running Man' từ chối lương 100 triệu/tháng - ảnh 1
Ngoài lời mời 5.000 USD, CEO siêu thị còn đưa ra mức lương 10 triệu đồng/tháng nếu Running Man chỉ làm việc 2 ngày cuối tuần.

Khẳng định thiện ý mời bằng được Vũ Xuân Tiến về làm đại diện hình ảnh, ông Lê Mạnh Trường, Tổng giám đốc sieuthitaigia, cho biết giá trị thương hiệu của "Running Man" hiện rất lớn, do đó công ty nhận thấy mức lương 20 triệu đồng trước đó là chưa thỏa đáng.

"Chúng tôi đã từng nói sẵn sàng trả 2.000-3.000 USD, thậm chí 5.000 USD để mời Tiến chứ không phải chỉ 1.000 USD. Tính ra, nếu dùng các kênh quảng cáo thông thường, để tiếp cận với 1 triệu người thì số tiền doanh nghiệp phải bỏ ra cũng khoảng 50 đến 60 triệu đồng. Trong khi nếu dùng hình ảnh của Tiến thì có thể tiếp cận được tới 50 triệu người, do đó, số tiền 100 triệu đồng vẫn còn là rẻ. Chúng tôi có kế hoạch sử dụng Tiến từ 6 tháng đến 1 năm, chứ không phải chỉ trong thời điểm tên tuổi của cậu ấy đang hot", ông Trường nói.

Ông Trường cho biết thêm, công ty còn đưa ra một lời đề nghị khác để không gây ảnh hưởng đến việc học tập của Tiến. Tiến sẽ được nhận mức lương 10 triệu đồng/tháng nếu làm việc 2 ngày cuối tuần, chi phí đi lại (vé máy bay khứ hồi), ăn, ở (có chuẩn bị phòng riêng) đều được công ty bao chi toàn bộ. Công việc chính của Tiến là chụp ảnh quảng cáo cho sản phẩm, tham gia clip ghi lại hoạt động trong 2 ngày...

"Chúng tôi chỉ yêu cầu Tiến làm đại diện độc quyền cho các sản phẩm như máy tập thể thao, xe đạp thể thao... nên cậu ấy có thể nhận lời với các doanh nghiệp khác. Chúng tôi cũng tính toán đến việc có thể sau khi sang Anh, Tiến sẽ nhận được thêm những lời mời khác, nên đã chủ động liên lạc trước. Tuy nhiên, đáng tiếc là Tiến tạm thời từ chối, và cho biết sẽ trả lời sau khi từ Anh trở về. Khi đó, có thể mức lương để mời được Tiến về làm việc sẽ thấp hơn, hoặc cao hơn 5.000 USD", ông Trường cho hay và vẫn không từ bỏ ý định mời cho bằng được chàng Running Man.

hạ minh

Số hóa và phát triển bền vững - hai trụ cột chiến lược của doanh nghiệp Việt

Theo Nghiên cứu Triển vọng Doanh nghiệp năm 2025 của Ngân hàng UOB Việt Nam, phần lớn doanh nghiệp Việt Nam đang tập trung đầu tư vào hai trụ cột chiến lược: số hóa và phát triển bền vững.

Doanh nghiệp Việt nỗ lực ‘mở lối đi riêng’ ở thị trường Hàn Quốc

Doanh nghiệp Việt Nam đã nỗ lực ghi dấu ấn tại Triển lãm Thực phẩm Quốc tế Seoul Food 2025 với một số sản phẩm thực phẩm, đồ uống mới, mở lối đi riêng cho các dòng sản phẩm lần đầu “mang chuông đi đánh xứ người”.

Betrimex mở Trung tâm R&D nghiên cứu và phát triển ngành dừa tại TP.HCM

Trung tâm R&D hiện đại của ngành dừa sẽ giúp Betrimex thúc đẩy đổi mới sáng tạo, hiện thực hóa tầm nhìn chiến lược trở thành trung tâm đổi mới, nghiên cứu và phát triển các giải pháp sáng tạo từ dừa.

SHB nhận giải Ngân hàng có sáng kiến giải pháp thanh toán tốt nhất Việt Nam

Không ngừng ứng dụng công nghệ tiên tiến, hiện đại, liên tục đổi mới sáng tạo, mang đến các giải pháp tài chính số toàn diện, nâng cao trải nghiệm khách hàng, SHB được vinh danh là “Ngân hàng có sáng kiến giải pháp thanh toán tốt nhất Việt Nam”.

Cử nhân thất nghiệp về quê làm ông chủ vườn ‘cây tỷ đô’

Tốt nghiệp Trường Đại học Thể dục - Thể thao nhưng không xin được việc, anh Đỗ Trọng Học gác lại tấm bằng cử nhân về nhà trồng “cây tỷ đô”, thu nhập nửa tỷ đồng mỗi năm.

SHB dành 11.000 tỷ đồng cho doanh nghiệp SME vay ưu đãi

Ngân hàng Sài Gòn - Hà Nội (SHB) thông báo triển khai Chương trình ưu đãi lãi suất với quy mô 11.000 tỷ đồng nhằm hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa, doanh nghiệp siêu nhỏ bổ sung nguồn vốn lưu động, đầu tư sản xuất kinh doanh và mua phương tiện vận tải.

SHB và dấu ấn tiên phong thành công trong triển khai nhận sáp nhập

SHB đã có những bước tiến trong quá trình nhận sáp nhập Habubank và tái cấu trúc, cùng với tầm nhìn dài hạn và chiến lược phát triển mạnh mẽ.

Tạo điều kiện để đưa kinh tế đêm ‘thăng hoa’

Với thế mạnh ẩm thực, văn hóa, Việt Nam cần chiến lược cụ thể cho kinh tế đêm, quy hoạch chi tiết sản phẩm, dịch vụ, trải nghiệm để sớm đưa kinh tế đêm thành một ngành kinh tế mũi nhọn.

Ra mắt dự án Thành phố Vịnh trung tâm Xanh Island tại Cát Bà

Sun Group vừa giới thiệu dự án “Thành phố Vịnh trung tâm Xanh Island”, tọa lạc tại “trái tim” Cát Bà - nơi thu trọn khung cảnh biển trời vịnh Lan Hạ. Dự án được phát triển dựa trên triết lý xanh, hài hòa với thiên nhiên.

SHB mở gói vay ưu đãi 16.000 tỷ hỗ trợ người trẻ mua nhà, lãi suất chỉ từ 3,99%

Thực hiện chỉ đạo của Thủ tướng Chính phủ về các giải pháp tín dụng hỗ trợ người trẻ (dưới 35 tuổi) mua nhà, Ngân hàng TMCP Sài Gòn - Hà Nội (SHB) triển khai gói cho vay ưu đãi với mức lãi suất được cho là hấp dẫn trên thị trường hiện nay.