Nhật Bản tiếp nhận điều dưỡng viên Việt Nam sang làm việc

Theo đó, phía Nhật Bản sẽ chính thức tiếp nhận điều dưỡng viên (trước đây gọi là y tá) và hộ lý Việt Nam đủ tiêu chuẩn về chuyên môn, kinh nghiệm và trình độ tiếng Nhật sang làm việc, học tập tại Nhật Bản trong 3 năm (với điều dưỡng viên) và 4 năm (với hộ lý).

Trong thời gian này, các ứng viên được tham gia kỳ thi lấy Chứng chỉ Quốc gia của Nhật Bản, và nếu thi đỗ, các ứng viên có thể được làm việc lâu dài tại các bệnh viện và cơ sở điều dưỡng tại Nhật Bản. Theo nguyên tắc có đi có lại trong quan hệ quốc tế, Việt Nam sẽ tiếp nhận các điều dưỡng viên, hộ lý đủ tiêu chuẩn chuyên môn, kinh nghiệm và trình độ tiếng Việt của Nhật Bản sang Việt Nam làm việc.

Bộ trưởng Bộ Công Thương Vũ Huy Hoàng (thứ 5 từ phải sang) tại lễ ký kết.

Thỏa thuận hợp tác này cho phép các ứng cử viên Việt Nam đã tốt nghiệp từ trung cấp điều dưỡng trở lên, có thời gian kinh nghiệm ít nhất 2 năm được tham gia khóa đào tạo dự bị trong 12 tháng để đáp ứng yêu cầu tiếng Nhật (N3) và các kiến thức chung khác trước khi chính thức được phép làm việc, hoặc tiếp tục học tập chuyên ngành điều dưỡng tại Nhật Bản.

Đây là cơ sở pháp lý giúp hai bên sớm triển khai các hoạt động hợp tác cụ thể. Dự kiến có thể triển khai ngay trong năm 2012, và mở ra hướng hợp tác mới, làm sâu sắc hơn quan hệ hợp tác đối tác chiến lược đang ngày càng phát triển toàn diện giữa Việt Nam và Nhật Bản.

Văn kiện ký kết lần này là văn kiện pháp lý chi tiết, cụ thể hóa cam kết giữa hai nước trong Hiệp định Đối tác Kinh tế Việt Nam - Nhật Bản (VJEPA) ký 12/2008 và nội dung Biên bản ghi nhớ về Cơ chế tiếp nhận điều dưỡng viên, hộ lý Việt Nam đủ tiêu chuẩn sang Nhật Bản đã được Thủ tướng Chính phủ Nguyễn Tấn Dũng và Thủ tướng Nhật Bản Yoshihiko Noda ký kết ngày 31/10/2011 nhân chuyến thăm chính thức Nhật Bản của Thủ tướng Chính phủ.

M.N