Phát triển tổ chức đảng, đoàn thể trong các doanh nghiệp ở Thống Nhất

Lễ thành lập tổ chức đoàn thể trong doanh nghiệp

Quán triệt tinh thần phát triển đảng viên gắn với kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển sản xuất, kinh doanh góp phần nâng cao chất lượng tổ chức đảng trong doanh nghiệp, đơn vị kinh tế theo Nghị quyết Đại hội XII của Đảng, Huyện ủy Thống Nhất, tỉnh Đồng Nai đã tích cực chỉ đạo công tác phát triển tổ chức đảng, đoàn thể trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước trên địa bàn, đạt nhiều kết quả quan trọng. 

Ban Thường vụ Huyện ủy xác định thành lập các tổ chức Đảng, đoàn thể trong doanh nghiệp với mục đích để bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng của người lao động trong doanh nghiệp, đồng thời làm cơ sở hạt nhân để thành lập các chi bộ đảng trong doanh nghiệp, qua đó để củng cố vai trò lãnh đạo của Đảng. Bên cạnh đó . 

Vì vậy Huyện ủy chỉ đạo thành lập Tổ công tác 07-Huyện ủy, trong đó các thành viên của Tổ 07 có trách nhiệm gặp gỡ tiếp xúc và vận động các chủ doanh nghiệp tạo điều kiện cho Liên đoàn Lao động huyện, các tổ chức chính trị huyện tiếp xúc, gặp gỡ công nhân và người lao động trong doanh nghiệp để vận động thành lập công đoàn cơ sở và các tổ chức đoàn thể trong doanh nghiệp.

 Với sự nỗ lưc, cố gắng và quyết tâm của cả hệ thống chính trị, đến nay Đảng bộ huyện Thống Nhất đã vận động thành lập 24 công đoàn cơ sở trong doanh nghiệp với 1.050 đoàn viên; thành lập 4 chi đoàn trong doanh nghiệp với 210 đoàn viên; kết nạp 01 đảng viên trong doanh nghiệp, và giới thiệu 12 đoàn viên công đoàn ưu tú đi học lớp bồi dưỡng đảng viên mới.

 Khó khăn trong công tác gặp gỡ, tiếp xúc các  chủ doanh nghiệp

Theo báo cáo của Ủy ban Nhân dân huyện Thống Nhất, tỉnh Đồng Nai, hiện nay trên địa bàn huyện có khoảng 805 cơ sở sản xuất kinh doanh đăng ký hoạt động, trong đó chủ yếu là doanh nghiệp tư nhân. Thực tế cho thấy, những năm qua, công tác phát triển đảng viên ở các doanh nghiệp tư nhân trên địa bàn huyện gặp không ít khó khăn. 

Mô hình hoạt động của các doanh nghiệp chủ yếu là vừa và nhỏ, trong đó các doanh nghiệp tư nhân, công ty trách nhiệm hữu hạn phát triển từ kinh doanh hộ chiếm tỷ lệ lớn; số lượng công nhân ít; các chủ doanh nghiệp chưa thực sự hiểu hết tầm quan trọng, lợi ích của việc xây dựng các tổ chức đoàn thể chính trị-xã hội đối với sự phát triển của doanh nghiệp nên việc tạo nguồn để phát triển đảng ở các doanh nghiệp ngoài nhà nước gặp nhiều khó khăn.

Cán bộ huyện tuyên truyền, vận động thành lập công đoàn trong doanh nghiệp may Phú Khang

Đồng chí Nguyễn Thị Tuyết Minh-Huyện ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện cho biết: Việc phát triển tổ chức đảng, đoàn thể trong Nhiều công nhân là đảng viên nhưng còn tâm lý e ngại, chưa thực hiện tốt vai trò tuyên truyền, vận động thực hiện nhiệm vụ sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp; có lao động xác định làm việc không quan tâm đến các hoạt động chính trị, xã hội. Hoạt động của một số tổ chức đảng trong doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước, nhất là ở nơi mới thành lập còn lúng túng, mang tính hình thức, chưa đổi mới nội dung sinh hoạt, chưa thể hiện rõ vai trò hạt nhân chính trị và củng cố niềm tin trong doanh nghiệp. Năng lực, trình độ của một số cán bộ làm công tác đảng, đoàn thể trong doanh nghiệp hiện nay chưa đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.

 Nguyên nhân do một số chủ doanh nghiệp chưa hiểu rõ về vị trí, vai trò của tổ chức đảng, đoàn thể trong doanh nghiệp, cho rằng việc thành lập tổ chức đảng, đoàn thể sẽ ảnh hưởng đến hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp; vẫn còn tâm lý băn khoăn, chưa thực sự ủng hộ, tạo điều kiện cho việc thành lập tổ chức đảng, đoàn thể. Đa số doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước trên địa bàn tỉnh là doanh nghiệp vừa và nhỏ, hiệu quả sản xuất kinh doanh chưa cao và thiếu tính bền vững nên chưa thiết tha đến việc thành lập tổ chức đảng, đoàn thể trong doanh nghiệp.